Bij TriamFloat geloven we in nieuw talent. Daarom hebben we een speciale community opgericht waarmee we nieuwe én startende onderwijskundigen bij TriamFloat op weg helpen: de Young Professional Community (YPC). Hier krijg je de kans om te laten zien wat je in huis hebt. Tegelijkertijd is het een inspirerende broedplaats waar we met elkaar werken, leren en leven.
Als marktleider in leeroplossingen, geeft TriamFloat -samen met onze opdrachtgevers- nieuw talent de kans om zich in de praktijk verder te ontwikkelen. Je wordt klaargestoomd tot autonoom L&D Consultant, maar ontvangt meteen al een marktconform salaris.
Als young professional is het belangrijk om een zelfreflecterend vermogen te ontwikkelen, je eigen loopbaan vorm te geven, oog te hebben voor je persoonlijke groei en impactvolle communicatie in te zetten waar nodig. Daarnaast is het belangrijk dat je een intern netwerk opbouwt en weet hoe je je kunt verbinden met jouw TriamFloat-collega’s en interne bijdragen zichtbaar kunt maken. Met de YPC ondersteunen we jou daarmee.
Een belangrijk onderdeel is de community zelf. Er staan meerdere activiteiten per jaar op de planning, waarbij we elkaar, andere collega’s en gelijkgestemden ontmoeten. Het doel is van en met elkaar te leren, maar ook te ontspannen, relativeren en je interne en externe netwerk op te bouwen.
Zelfontwikkeling staat centraal in onze Young Professional Community. Wij ondersteunen en stimuleren je daar namelijk graag in. Er wordt voortdurend aan gewerkt via kennissessies, inspirerende sprekers, trainingen en andere leervormen. Bij TriamFloat sta jij aan het roer van je eigen ontwikkeling.
Wanneer je als young professional bij TriamFloat start, ga je meteen aan de slag als consultant bij één van onze opdrachtgevers. Ondertussen stimuleren we je om binnen de opdrachten je uitdaging te blijven zoeken. Zo blijf je intrinsiek gemotiveerd, leer je waar jouw unieke expertise en drijfveren liggen en ontdek je welke richting je je wilt ontwikkelen.
De invulling van de activiteiten doen we samen, waardoor het elke keer weer interessante, actuele en diverse evenementen zijn. Denk aan interne workshops over onderwijskundige thema’s, zoals immersive learning, gaming, en design thinking. Deze worden gegeven door ervaren collega's. Of onderwijskundige en reguliere intervisies voor het sparren en delen van vraagstukken bij de klant.
Maar ook zijn er evenementen waar de nadruk meer op de community ligt. Zoals onze YPC-bijeenkomsten die door de young professionals zelf worden vormgegeven, en waar fun en inhoud worden gecombineerd.
We dragen ook actief bij aan een betere wereld. Dit doen we via onze maatschappelijk verantwoord ondernemen-projecten, die we pro Deo uitvoeren voor non-profit organisaties. Een voorbeeld hiervan is ons project voor Jantje Beton. En je kunt hiervoor natuurlijk ook zelf ideeën aandragen.
Het leven is druk, en elke keer lijken we het steeds drukker te hebben, vooral als starter. Werken als Onderwijskundig consultant is best pittig, en je hebt dan ook een intensieve baan. Alles is nieuw en balans vinden in je leven brengt uitdagingen met zich mee.
Binnen onze community leer je hierin balans te vinden, zodat je gezond en vitaal blijft. Het is namelijk de basis voor de rest van je (werkende) leven! Als Community gaan we met elkaar onderzoeken wat vitaal werken is, en hoe je dit doet op een manier die bij jou past.
TriamFloat is marktleider op het gebied van leeroplossingen. Onze onderwijskundige consultants houden zich voor onze klanten bezig met het analyseren, ontwerpen en ontwikkelen van passende leeroplossingen. We werken voor verschillende organisaties, zoals ministeries, onderwijsinstellingen, luchtvaartmaatschappijen en supermarktketens. Bekijk hier onze expertises.